jurnal komunikasi organisasi. Dalam komunikasi organisasi terdapat aliran komunikasi yang berfungsi untuk mengetahui bagaimana informasi itu didistribusikan kepada para anggota organisasi, melihat bagaimana. jurnal komunikasi organisasi

 
 Dalam komunikasi organisasi terdapat aliran komunikasi yang berfungsi untuk mengetahui bagaimana informasi itu didistribusikan kepada para anggota organisasi, melihat bagaimanajurnal komunikasi organisasi  PENDAHULUAN Kualitas suatu perusahaan ditentukan oleh kinerja pekerjaan dari karyawan pada perusahaan tersebut

M. Depdikbud Dirjen Pendidikan Tinggi PLPTK. (2017). Teori- Teori Manajemen Ko-munikasi. Dalam bidang pekerjaan, mahasiswa sebagai lulusan dari Perguruan Tinggi juga harus bersaing dengan mahasiswa lainnya untuk mendapatkan posisi di perusahaan atau instansi tertentu, sehingga. Komunikasi Organisasi. Skripsi sarjana. Pola Komunikasi Organisasi Secara umum pola kumunikasi (patterns of communication) dibedakan menjadi 2 saluran Purwanto (2006:40-45), yaitu : 1. tema “Penggunaan Media Sosial twitter dalam Komunikasi Organisasi (Studi Kasus Gubernur DKI Jakarta Dalam Penanganan Covid-19)”. Volume 7, No. Budaya Organisasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Pola jaringan komunikasi organisasi, jika diterapkan maka akan mencapai tujuan dari perusahaan tersebut. Sehingga komunikasi. atau tidak adanya komunikasi, organisasi dapat macet dan berantakan. Ciledug Raya No. c. idIndria, Peran Komunikasi… 1 Jurnal Improvement Vol 8 No 1 Juni 2021 iMProvement Jurnal Ilmiah Untuk Peningkatan Mutu Penddikan e-ISSN: 2597-8039. Komunikasi informal justru dirasa membawa sejumlah manfaat bagi member, baik EB, manajer, maupun staff. PENDAHULUAN Kualitas suatu perusahaan ditentukan oleh kinerja pekerjaan dari karyawan pada perusahaan tersebut. Dosen Jurusan Ilmu. 23 No. com Widyaiswara Pusdiklat Tenaga Administrasi Kementerian Agama RI ABSTRAK Abstract. Ciri-ciri penyeliaan yang berkualiti ialah Komunikasi Organisasi Banyak definisi komunikasi organisasi menurut para ahli, salah satunya R. 231-246 P-ISSN 2549-0613, E ISSN 2615-7179 231 POLA KOMUNIKASI ORGANISASI BERBASIS DIGITAL PADA PERUSAHAAN NASIONAL DAN MULTINASIONAL SELAMA PANDEMI COVID-19 Mochamad Taufiq Hidayat Universitas Mercu Buana mthidayat@mercubuana. Komunikasi Organisasi 1. POLA KOMUNIKASI ORGANISASI ANTARA ATASAN DAN BAWAHAN DI PT. This study applies the R. 1 Pendekatan Komunikasi Organisasi Miller (2006) mengungkapkan ada lima. 1987. PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI DAN PERUBAHAN ORGANISASI DALAM BISNIS Santo Fernandi Wijaya, SKom, MM Jurusan Sistem Informasi, Subject Content Specialist : Enterprise System, BINUS University Jl. Arus penyampaian dan penerimaan pesan. JURNAL STIE SEMARANG, VOL 4, NO 3, Edisi Oktober 2012 (I SSN : 2252-7826) 52 PERAN KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI Rahmi yuliana Dosen Tetep STIE Semarang Abtraksi Komunikasi dalam organisasi merupakan pengiriman serta penerimaan berbagai pesan organisasi baik di kelompok organisasi formal maupun informal. The purpose of this study is to find out the strategy and communication model of techno-entrepreneurs or business actors in the field of start-up business in digital media. Komunikasi yang sederhana dan terarahantaraPeneliti menggunakan konsep komunikasi organisasi menurut Fisher (1978) dan Jablin (1987) yang lebih relevan dengan fenomena yang diteliti. Paling tidak ketika krisis terjadi, krisis akan mudah dikelola. id. Aktivitas komunikasi yang ada dalam organisasi dimulai dari komunikasi intrapersonal, interpersonal, dan kelompok. Fitriani: Analisis Jaringan Komunikasi Informal. Glorytentang komunikasi organisasi, untuk penelitian ini, peneliti lebih mengkaitkan dengan studi kasus mengenai komunikasi organisasi di suatu perusahaan. uji hipotesis, klim Komunikasi Organisasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. 04 No. PDF | Strategic communication is an effective communication of information distributions at every level includes individual, group and organization. Dr. Komunikasi organisasi yang efektif diyakini dapat meningkatkan kinerja karyawan dalam suatu perusahaan. KOMUNIKASI BISNIS (MODUL BER-ISBN) Oleh: Dr. Jurnal Ilmu Informasi, Perpustakaan dan Kearsipan. ALIRAN KOMUNIKASI. Latar Belakang Suatu komunikasi yang baik dan lancar akan menghasilkan arus informasi yang baik untuk kebutuhan para atasan dan karyawan. Komunikasi verbal Komunikasi verbal ( verbal communication ) merupakan salah satu bentuk komunikasi yang disampaikan kepada pihak lain melalui tulisan ( written ) dan lisan ( oral ). 39 NO. 1 Pendekatan Komunikasi Organisasi Komunikasi organisasi mempunyai dua pendekatan besar yaitu Founding dan Contemporary Approaches. 2. 2, September 2011 83 Paradigma dalam Teori Organisasi dan Implikasinya pada Komunikasi Organisasi Yovita Sabarina Sitepu Departemen Ilmu Komunikasi, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Sumatera Utara (USU), Medan 20155Pengertian Komunikasi Organisasi Komunikasi merupakan proses yang penting dalam organisasi. Saluran komunikasi formal dan non formal Saluran ini terdapat dalam semua organisasi. 2. Pengaruh Komunikasi Organisasi terhadap Efektivitas kerja pada PT Radio Memora Anoa Indah. Menurut Muhammad (2002 : 95–196), jenis -jenis komunikasi organisasi antara lain adalah: komunikasi verbal, komunikasiBENTUK KOMUNIKASI ORGANISASI a. ac. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui komunikasi organisasi dan kinerja pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Banjarmasin, selain itu untuk mengetahui hubungan komunikasi organisasi dengan kinerja pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Banjarmasin. H2 : Komunikasi Organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. 3 menunjang kemampuan akademiknya. Bumi Aksara. 1. Komunikasi tidak terjalin baik secara vertical maupun horizontal. Cetakan pertama. 2, Desember 2013 : 203 -215 206 Bagaimana pola komunikasi organisasi di Perguruan Tinggi. Jurnal Peran Komunikasi Organisasi. Dimas Okta Ardiansyah/Universitas Brawijaya/2016. Teori-teori yang dihasilkannya biasanya disebut sebagai teori komunikasi (communication theory). 2 halaman 103-113. Analisis hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat korelasi positif yang signifikan antara pengaruh komunikasi organisasi dengan efektivitas kinerja pegawai ditandai dengan adanya nilai r sebesar 0. komunikasi antara masyarakat dan pimpinan dalam organisasi. 2023 DOI: 10. 03, Issue. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa komunikasi dalam sebuah kepemimpinan merupakan suatu unsur yang sangat penting dalam mencapai keberhasilan tujuan yang. organisasi seperti yang disampaikan oleh Liliweri (2014;373) ditinjau dari fungsi komunikasi. Wahyuni. Istilahnya, komunikasi efektif dalam suatu organisasi dapat diumpamakan seperti darah dalam tubuh dan kunci kesuksesan. Analisis Komunikasi Organisasi Antara Event Project Team dan Account Executive di Event Organizer Twisbless Organizational Communication Analysis Between Event Project Team and Account Executive in Twisbless Event Organizer. Jika terdapat kesalahan komunikasi ataupun beda pemahaman, terkadang menjadi sebuah benturan-benturan yang mengakibatkan konflik misalnya saja adanya miskomunikasi antar tim kerja dan atasan dalam menerima atau2. Polibis Jurnal Ekonomi dan Bisnis, 6 (2), 88-90. 1. Proses komunikasi berlangsung dalam konteks situasional (situational context). organisasi. This research uses ethnomethodology method. 1 (2023) 117-136. 172-185 kependudukan dengan menghadirkan ^Sijarla Terpadu _ sebagai. 2, Desember 2019 . Musfialdy: Organisasi dan Komunikasi Organisasi Sasaran, Efisiensi dan Efektivitas Organisasi Menurut Amitai Etzioni dalam Modern Organizations (dikutip Hari Lubis dan Martani Huseini, PAU-UI, 1987), bahwa sasaran (goal) organisasi adalah suatu keadaan atau kondisi yang akan dicapai oleh suatu organisasi. Seperti yang diungkapakn oleh Hafied Cangara,. lain pada umumnya. 1 No. Authors who publish with this journal agree to the following terms: 1. 9 Palmerah, Jakarta 11480 Telp (021) 534-5830, Faks (021) 530-0244 E-mail: santofwijaya@yahoo. Di lain pihak, organisasi juga dapat bersifat birokratik tanpa harus menge-depankan karakter sentralisasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode. 1. Fungsi informasi, fungsi komando akan. I) 267 STRATEGI KOMUNIKASI ORGANISASI DALAM MEMBANGUN SEMANGAT KERJA PEGAWAI PUSDIKLAT TENAGA ADMINISTRASI KEMENTERIAN AGAMA RI Ispawati Asri isfawatyasri1969@gmail. PENDAHULUAN Publikasi tentang keberadaan atau eksistensi dan rencana terlibat dalamJurnal Dakwah Tabligh, Vol. , 2019) states that communication is the process of conveying stimuli. Hal ini digambarkan ke dalam struktur organisasi yang mendeskripsikan posisi dan tanggung jawab pekerjaannya. 6. Komunikasi Massa (mass communication). 231-246 P-ISSN 2549-0613, E ISSN 2615-7179 231 POLA KOMUNIKASI ORGANISASI BERBASIS DIGITAL PADA PERUSAHAAN NASIONAL DAN MULTINASIONAL SELAMA PANDEMI COVID-19 Mochamad Taufiq Hidayat Universitas. The validity test of the. Komunikasi dari atas ke bawah Secara sederhana, transformasi informasi dari manajer dalam semua level ke bawahan merupakan komunikasi dari atas ke bawah (top down atau downward communications). Pelaksanaan Fungsi Hubungan Masyarakat dan Publisitas Pada Organisasi Non-Profit (Voettie Wisataone) Jurnal Efisiensi – Kajian Ilmu Administrasi 15 Edisi Februari 2018, Vol. Defenisi Komunikasi Komunikasi Organisasi Komunikasi organisasi adalah bagaimana organisasi mewakili, menghadirkan, dan membentuk iklim dan budaya organisasi mereka-sikap, nilai, dan tujuan yang menjadi ciri organisasi dan anggotanya (Atmaja & Dewi, 2018: 197). H. Jurnal. mutu SDM karyawan. Menurut Goldhaber suatu komunikasi organisasi adalah proses penciptaan dan saling tukar menukar pesan dalam satu jaringan hubungan. B. 2 24 Komunikasi isnis PT Galih Estetika Indonesia dalam Meningkatkan Kemitraan Ubi Jalar Luthfi Nur’azkiya1, Lukman Mohammad Baga1, Netti Tinaprilla2 1P2SDM, Kampus IPB Baranangsiang, Bogor 2Fakultas Ekonomi dan Manajemen IPB, Jl. Journal of International. Kata kunci : Komunikasi Organisasi danMotivasi Kerja, _____. BANK ANTARDAERAH I Gede Redi Setiawan(1) Nyoman Sudharma(2) (1)(2)Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana(Unud),. Email: ABSTRAK Komunikasi adalah salah satu dinamika yang paling sering dikupas dalam seluruh bidang organisasi. Jan 15, 2021 · PERANAN KOMUNIKASI ORGANISASI DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA DARI BERBAGAI JURNAL PENELITIAN ILMU KOMUNIKASI. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Kasus Pada PT Pos Indonesia (Persero) Kantor Pusat Bogor) Diajukan untuk memenuhi salah satu syarat meraih gelar (S1) Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah Jakarta Oleh: Neneng Hardiyanti NIM: 11150810000028 JURUSAN. Studi kasus digunakan untuk memaparkan dataKomunikasi yang efektif adalah penting bagi semua organisasi. Komunikasi Organisasi pada Dinas Perijinan Kota Yogyakarta untuk Meningkatkan Pelayanan. mwd@bsi. Si dan Rina Juwita,S. 5. Jurnal komunikasi P-ISSN: 1907-898X, E-ISSN: 2548-7647 Volume 11, Nomor 2, April 2017 177 Komunikasi Krisis Pemerintahan. E. Dari permasalahan tersebut, maka tujuan dari penelitian ini adalah mendekripsikan keefektifan komunikasi organisasi dengan menganalisis (1) Iklim Organisasi di. Rekabentuk kajian ini adalah berbentuk kajian lapangan. E. Penelitian ini merupakan penelitian pustaka dimana teori diambil dari data-data kepustakaan kemudian dikaji dan ditelaah. di mana peneliti dapat membandingkan keefektifan manajemen komunikasi organisasi masyarakat dalam berinteraksi dengan. komunikasi organisasi, peneliti tertarik untuk melakukan penelitian dengan judul “Peranan Teknologi Informasi dalam Komunikasi Organisasi Dimasa Pandemi”. 2, November 2021 101 [email protected] organisasi, dan motivasi kerja yang ada hubungannya dengan peningkatan kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menelaah praktik komunikasi organisasi dalam sebuah organisasi yang bergerak di sektor industri kreatif. Pengaruh Konsep Diri terhadap Komunikasi Interpersonal Mahasiswa. Adapun hasil dari penelitian ini yakni (1) kepemimpinan transformasional, komunikasi organisasi, komitmen organisasi termasuk dalam kategori tinggi, sedangkan kinerja guru sangat tinggi, (2) adanya hubungan langsung dan tidak langsung positif dan signifikan pada variabel yang diteliti, kecuali pada variabel kepemimpinan transformasional kepala. Fisip Upnvj Admin. Dalam komunikasi organisasi terdapat aliran komunikasi yang berfungsi untuk mengetahui bagaimana informasi itu didistribusikan kepada para anggota organisasi, melihat bagaimana. Universitas Diponegoro, Semarang. FISIP Universitas Atma Jaya Yogyakarta Jurnal ILMU KOMUNIKASI Vol. Berikut adalah teori-teori mengenai komunikasi organisasi. literatur, artikel, jurnal, dokumentasi, arsip publikasi kegiatan, tautan situs internet, dan lainnya yang. Communication of Organizations in Organizations. April 2021 . (2014). Pelengkap Komunikasi Meliputi gerakan tubuh, intonasi, mimik, jarak fisik Sumber : Robbins. KOMUNIKASI ORGANISASI (SUATU TINJAUAN TEORITIS DAN PRAKTIS). NEW ISSUE: JURNAL KOMUNIKASI VOL. KAREBA: Jurnal Ilmu Komunikasi, 3(1), 58-67. TRADISI POSISIONAL: termasuk dalam tradisi ini : Teori Birokrasi dari Max Weber, yang merupakan bagian dari teori organisasi klasik, dan kedua Teori Empat Sistem dari Likert. id Mediakom: Jurnal Ilmu Komunikasi p-ISSN 2597-9841 e-ISSN 2686-469X Jurnal ini diterbitkan secara berkala dua kali dalam setahun, Juni dan Desember. Ir. Penelitian ini menggunakan metode tinjauan literatur (library research). Penelitian ini mengkaji berkaitan tentang strategi komunikasi organisasi dalam menghadapi tantangan global. JURNAL PUSTAKA KOMUNIKASI, Vol 5, No. (Sherwynp, 2000) mengatakan bahwa komunikasi itu penting karena Jurnal Komunikasi Pembangunan ISSN 1693-3699 Februari 2012, Vol. Dalam konteks kertas ini,Interaksi: Jurnal Ilmu Komunikasi invites scientists and communications practitioners to exchange and disseminate theoretical and practice-oriented in communication science studies which covers two majors areas of research that include 1) Media, Culture and Society: (Journalism, Media Studies, Media Policy, Media Literacy,. Individu atau kelompok menjadi stakeholder karena adanya hubungan saling ketergantungan dengan organisasi (Sung & Yang, 2008. edu. Strategi Komunikasi Organisasi Fungsi HSSE PT Pertamina Patra Niaga Dalam Menjaga Citra Perusahaan. Maka disimpulkan bahwa komunikasi organisasi dalam penerapan sistem administrasi persuratan terintegrasi di Universitas Lampung sudah berjalan dengan cukup efektif. Jurnal Ilmu Komunikasi (J-IKA) Vol. KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI Authors: Universitas Islam Negeri Walisongo Semarang Fakultas Dakwah Dan Komunikasi Abstract Abstrak Komunikasi. In the past, communication media is very limited. (K etua). 2. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dan dampak komunikasi organisasi dan kompensasi terhadap semangat kerja karyawan. The scope of the manuscript to be published in the JMKI is a manifestation of the Department of Communication Science’s vision "Crafting Well Informed Society. (2017). Jurnal Ilmu Komunikasi dan Media Sosial Vol. 2,. Tesis. e. Selain itu, penelitian ini juga diharapkan mampu memberikan gambaran mengenai. Lubis, A. komunikasi organisasi dengan budaya organisasi sebesar 72% dengan nilai signifikansinya < 0. Definisi Komunikasi Organisasi Komunikasi merupakan pertukaran informasi antara dua orang atau lebih, atau disebut juga pertukaran ide dan pikiran yang disampaikan oleh penyampai pesan kepada penerima pesan agar informasi tersebut dapat mengubah sikap dan perilaku (Andriyani, Darmawan, & Hidayati, 2018). Jurnal Pekommas, Vol. Penelitian menyimpulkan bahwa strategi komunikasi yang dilakukan. 1 Januari - Juni 2017 IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA PIMPINAN DALAM MEWUJUDKAN MISI PERUSAHAAN Satria. Komunikasi dalam organisasi.